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No.241 採用に課題を抱えた人事の方必見!オンライン無料セミナー

━━“障がい者雇用で会社を強くする”━━━━━━━━━━━Vol.241━━━

 株式会社FVP 障がい者雇用メールニュース

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発売記念キャンペーン中!「ATARIMAEクラウド」
精神・発達障がい者雇用の安定は、受け入れ側の安心あってこそ。
専門家が、リモートでご担当者を日々サポート!

https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01s5sr07x1qjij1vcLh1

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みなさま、こんにちは。

いよいよ夏本番です。

梅雨が長く続いたせいで、本格的な暑さに身体が慣れない上、
マスク着用で熱中症のリスクが例年より高いとされています。

エアコンを上手に使って予防したいところですが、
換気のため窓を開けながら使用するのは、
電気代がもったいない… と、つい考えてしまいます。

エアコンメーカーによると、電気代を抑えるポイントは次の2つだそうです。

1)消費電力が多くなるのは電源を入れた時なので、
 使用中のエアコンは電源を切らず、つけたままの状態で窓を開ける。

2)外気が入って部屋の温度が上がるとエアコンの消費電力が増えるため、
 換気の前には温度設定を少し高くしてから窓を開ける。

何かと我慢を強いられる今夏、こういった小さなノウハウも利用して
心も身体も、できるだけ健やかに過ごしていきたいものです。

本日も、よりよい障がい者採用・雇用に取り組みたいと願う皆さまに
少しでもお役に立てますよう、障がい者雇用の事例、最新情報を
お届けしてまいります。

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■今月のコンテンツ
【1】成功する 精神障がい者 採用のポイント解説セミナー(オンライン/無料)
   のお知らせ
【2】不安と負担を解消する!精神障がい者雇用セミナー(オンライン/無料)
     のお知らせ
【3】精神・発達障がい者の安定就業を実現する「ATARIMAEクラウド」のご紹介
【4】障がい者雇用相談事例 ~障害者雇用Q&Amp;A~
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【1】成功する 精神障がい者 採用のポイント解説セミナー(オンライン/無料)
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▼プログラム
1.障がい者採用に関する改善事例のご紹介
    -採用してもやめてしまう
    -受け入れ部門が見つからない
2.障がいに配慮した職務選定の考え方
3.採用活動で気を付けたいこと
4.関わる社員の負担感を減らすには
5.入社後のサポートとは
6.弊社サービスのご紹介

▼日時
2020年8月5日(水)13時30分~14時45分

▼費用
無料

▼定員
20名様

▼注意事項
・本セミナーは、Web会議室ツール「Zoom」のウェビナー機能
を用いて実施します。Zoomの対応ブラウザは以下でご確認ください。
 https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01s6sr07x1qjij1vcRwb
(Internet Explorerの場合ウェビナーの視聴に問題が発生するケースがございま
す。)
・アカウントの取得は必須ではありません。
・当日リンクをクリックすると、アカウントをお持ちでない場合は、
 セミナー参加時の表示名とメールアドレスの入力が必要になりますので、
 ご了承ください。

▼お申込みはこちら
https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01s7sr07x1qjij1vcIvB

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【2】不安と負担を解消する!精神障がい者雇用セミナー(オンライン/無料)
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▼プログラム
 1.企業はなぜに精神・発達障がい者雇用に悩むのか
 2.精神障がい者の特性とマネジメントについて
 3.発達障がい者の特性とマネジメントについて
 4.精神・発達障がい者雇用を安定化させるには
 5.精神・発達障がい者安定就業支援サービス「ATARIMAEクラウド」のご紹介

▼日時
2020年8月6日(木)13時30分~14時45分

▼費用
無料

▼定員
20名様

▼注意事項
・本セミナーは、Web会議室ツール「Zoom」のウェビナー機能
を用いて実施します。Zoomの対応ブラウザは以下でご確認ください。
 https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01s8sr07x1qjij1vchVR
(Internet Explorerの場合ウェビナーの視聴に問題が発生するケースがございま
す。)
・アカウントの取得は必須ではありません。
・当日リンクをクリックすると、アカウントをお持ちでない場合は、
 セミナー参加時の表示名とメールアドレスの入力が必要になりますので、
 ご了承ください。

▼お申込みはこちら
https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01s9sr07x1qjij1vcgoQ

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【3】発売記念キャンペーン中!「ATARIMAEクラウド」
   精神・発達障がい者雇用の安定は、受け入れ側の安心あってこそ。
     専門家が、リモートでご担当者を日々サポート!
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FVPでは、これまで企業様ごとにオーダーメイドでご提供してきた
「ATARIMAEメソッド」の障がい者雇用支援の知見・ノウハウをパッケージ化し、
クラウドシステムでご提供する「ATARIMAEクラウド」を発売いたしました。

精神・発達障がい者の雇用は、雇用する側も
「ラクをして」「安心して」いくことが大切です。

安定雇用のポイントは体調管理・業務管理・専門家支援の3点。
ATARIMAEクラウドでは、この安定雇用の3本柱を
クラウド型システムで「ラクに」、専門家によるサポートで「安心して」
精神・発達障がいのある社員様の定着就労を実現していきます。

ただいま、発売を記念して「専門家サポート無制限キャンペーン」を実施中です。

精神・発達障がい者社員様の安心して働きやすい環境を実現したい企業様、
マネジメント社員様のご不安とご負担を軽減したい企業様は、
この機会にぜひとも「ATARIMAEクラウド」をお試しください!

ATARIMAEクラウドとは?
https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01sasr07x1qjij1vcsSr

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【4】障がい者雇用相談事例 ~障害者雇用Q&Amp;A~
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障がい者採用、定着、戦力化に関するご相談やコンサルティングの事例から
読者の皆さまのご参考になるテーマを、Q&A形式でお届けします。
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≪ピックアップQ&A≫
【Q1】はじめての精神障害者採用。どのような基準で採否を決めればよいのでしょうか。

はじめて精神障害者を採用することになりました。いったい何を質問すればよいのか、何をポイントに採否を決めればよいか、全くわからず不安です。

▼回答はこちらから
https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01sbsr07x1qjij1vceA6

【Q2】離職しない精神障害者の採用のポイントはありますか?
https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01scsr07x1qjij1vcxyJ

【Q3】想定していたレベルの障害者に応募してもらえず、採用に苦労しています。
https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01sdsr07x1qjij1vcnld

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発 行:株式会社FVP
U R L :https://k.d.combzmail.jp/t/759v/j01sesr07x1qjij1vcTAn
住 所:東京都千代田区内神田1-4-1 大手町21ビル 10F
E-Mail:info@fvp.co.jp TEL:03-5577-6913
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