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No.393 【参加無料】精神障がい者・発達障がい者雇用マネジメントの徹底解説
━━“ともに働き ともに生きるを ともに考える”━Vol. 393━
株式会社FVP 障がい者雇用メールニュース
●━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━●
いつも障がい者雇用メールニュースをお読みいただき
ありがとうございます。
「精神・発達障害者雇用は採用がスタート」
人事として現場を支援できることは何か？
来週12日（火）開催の
【精神障がい者雇用セミナー】では
人事部門が精神障がい者雇用を安定化するために
今できること・やるべきことについて
解説をします。
↓↓↓
▼精神障がい者雇用セミナーの詳細はこちら
https://company.fvp.co.jp/lp3/
----------------------------------------------------
来週開催のセミナーでは
主に次の内容をお話しする予定です。
・雇用率制度における精神障がい者とは
・精神障がい者の特徴と対応
・発達障がい者の特徴と対応
・精神障がい者雇用のむずかしさの要因
・相談事例から紐解く雇用管理のヒント
・精神・発達障がい者マネジメントのコツ
精神障がい者スタッフの離職率を抑えて
定着率UP・活躍度UPにつながるヒントを
ぜひ貴社にもつかんでいただければ幸いです。
↓↓↓
▼精神障がい者雇用セミナーの詳細はこちら
https://company.fvp.co.jp/lp3/
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発行：株式会社FVP
URL：https://company.fvp.co.jp/
住所：東京都千代田区内神田1-4-1 大手町21ビル10F
Email：info@fvp.co.jp TEL：03-5577-6913
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・精神・発達障がい者マネジメントのコツ
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